МИНИСТЕРСТВО ЮСТИЦИИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ИСПОЛНЕНИЯ НАКАЗАНИЙ
ПРИКАЗ
от 8 июня 2005 г. N 422
О РАЗМЕРАХ УВЕЛИЧЕНИЯ ТАРИФНЫХ СТАВОК (ОКЛАДОВ)
РАБОТНИКОВ БЮДЖЕТНОЙ СФЕРЫ, НЕ ИМЕЮЩИХ ВОИНСКИХ
И СПЕЦИАЛЬНЫХ ЗВАНИЙ РЯДОВОГО И НАЧАЛЬСТВУЮЩЕГО СОСТАВА,
И УСТАНОВЛЕНИИ ИМ НАДБАВОК, КОМПЕНСАЦИОННЫХ ДОПЛАТ
И ПОВЫШЕНИЙ ТАРИФНЫХ СТАВОК И ОКЛАДОВ
Во исполнение Постановления Правительства Российской Федерации от 3 января 1993 г. N 2 "О расширении прав отдельных центральных органов федеральной исполнительной власти в области оплаты труда гражданского персонала" (Собрание актов Президента и Правительства Российской Федерации от 11 января 1993 г., N 2, ст. 107; в редакции Постановлений Правительства Российской Федерации от 8 сентября 2000 г. N 667, Собрание законодательства Российской Федерации от 18 сентября 2000 г., N 38, ст. 3803; Собрание законодательства Российской Федерации от 23 апреля 2001 г., N 17, ст. 1717; Собрание законодательства Российской Федерации от 22 октября 2001 г., N 43, ст. 4103; Российская газета от 5 декабря 2001 г. N 239; с изменениями, внесенными Постановлением Правительства Российской Федерации от 11 октября 2003 г. N 1038) и в соответствии с Указом Президента Российской Федерации "Вопросы Федеральной службы исполнения наказаний" от 13 октября 2004 г. N 1314 (Собрание законодательства Российской Федерации от 18 октября 2004 г., N 42, ст. 4109; Российская газета от 19 октября 2004 г. N 230) приказываю:
1. Увеличить тарифные ставки (оклады) работников бюджетной сферы подразделений уголовно-исполнительной системы, установленные на основе Единой тарифной сетки Постановлением Правительства Российской Федерации от 14 октября 1992 г. N 785 "О дифференциации в уровнях оплаты труда работников бюджетной сферы на основе Единой тарифной сетки" (Собрание актов Президента и Правительства Российской Федерации, 1992, N 16, ст. 1253; 1993, N 2, ст. 109; Собрание законодательства Российской Федерации, 1995, N 10, ст. 897), в размерах согласно Приложению N 1.
2. Установить надбавки, компенсационные выплаты, повышения тарифных ставок и окладов, связанные с особенностями деятельности подразделений уголовно-исполнительной системы, в размерах согласно Приложению N 2.
3. Контроль за исполнением Приказа оставляю за собой.
Директор,
государственный советник
юстиции 1 класса
Ю.И.КАЛИНИН
Приложение N 1
к Приказу ФСИН России
от 8 июня 2005 г. N 422
РАЗМЕР
УВЕЛИЧЕНИЯ ТАРИФНЫХ СТАВОК (ОКЛАДОВ) РАБОТНИКОВ
БЮДЖЕТНОЙ СФЕРЫ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ УГОЛОВНО-ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ
СИСТЕМЫ, УСТАНОВЛЕННЫХ НА ОСНОВЕ ЕДИНОЙ ТАРИФНОЙ СЕТКИ
┌───────────────────────────────────────────────────┬────────────┐ │ Категория работников │Размер повы-│ │ │шения тариф-│ │ │ных ставок, │ │ │окладов │ │ │в процентах │ ├───────────────────────────────────────────────────┼────────────┤ │1. Работники учреждений, непосредственно │ 50 │ │подчиненных ФСИН России; рабочие, занятые │ │ │обслуживанием административных зданий центрального │ │ │аппарата ФСИН России │ │ │(в ред. Приказа ФСИН РФ от 19.02.2008 N 111) │ │ ├───────────────────────────────────────────────────┼────────────┤ │2. Руководители, специалисты и служащие управлений │ 50 │ │по руководству учреждениями с особыми условиями │ │ │хозяйственной деятельности, УФСИН России по │ │ │Республике Мордовия │ │ ├───────────────────────────────────────────────────┼────────────┤ │3. Работники исправительных колоний, лечебных │ 20 │ │исправительных учреждений и воспитательных колоний,│ │ │следственных изоляторов и больниц для осужденных │ │ ├───────────────────────────────────────────────────┼────────────┤ │4. Работники остальных предприятий, организаций, │ 40 │ │учреждений и подразделений ФСИН России │ │ └───────────────────────────────────────────────────┴────────────┘Приложение N 2
к Приказу ФСИН России
от 8 июня 2005 г. N 422
НАДБАВКИ, КОМПЕНСАЦИОННЫЕ ДОПЛАТЫ, ПОВЫШЕНИЯ
ТАРИФНЫХ СТАВОК И ОКЛАДОВ, СВЯЗАННЫЕ С ОСОБЕННОСТЯМИ
ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ УГОЛОВНО-ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ СИСТЕМЫ
┌────────────────────────────────────────────────────┬───────────┐ │ Виды надбавок, компенсационных доплат, повышений │ Размеры в │ │ тарифных ставок и окладов │ процентах │ ├────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤ │ 1 │ 2 │ ├────────────────────────────────────────────────────┴───────────┤ │ Надбавки к тарифным ставкам, окладам │ ├────────────────────────────────────────────────────┬───────────┤ │1. Работникам подразделений, занятых охраной │10 │ │отделений судебно-психиатрической экспертизы при │ │ │психиатрических больницах для лиц, содержащихся под │ │ │стражей │ │ ├────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤ │2. Работникам управлений по руководству учреждениями│25 │ │с особыми условиями хозяйственной деятельности, │ │ │УФСИН России по Республике Мордовия │ │ ├────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤ │3. Водителям за классность: │ │ │имеющим 2 класс │10 │ │имеющим 1 класс │25 │ ├────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤ │4. Работникам, владеющим иностранными языками и │ │ │повседневно применяющим их в практической работе: │ │ │за знание одного языка │10 │ │за знание 2 и более языков │15 │ ├────────────────────────────────────────────────────┴───────────┤ │ Компенсационные доплаты к тарифным ставкам, окладам │ ├────────────────────────────────────────────────────┬───────────┤ │5. За работу в ночное время │35 │ ├────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤ │6. Водителям автомобилей с ненормированным рабочим │до 25 │ │днем │ │ ├────────────────────────────────────────────────────┴───────────┤ │ Повышения тарифных ставок, окладов │ ├────────────────────────────────────────────────────┬───────────┤ │7. Работникам исправительных колоний, специально │25 │ │созданных для содержания и лечения осужденных, │ │ │больных туберкулезом, других туберкулезных │ │ │подразделений │ │ ├────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤ │8. Водителям: │ │ │- на автомобилях с прицепами (для водителей │до 20 │ │повременщиков) │ │ │- работающим в Москве и Санкт-Петербурге │на 10 │ └────────────────────────────────────────────────────┴───────────┘